人才計畫
外籍畢業生在台畢業後,只有兩年時間可以找尋工作
但總是被各種問題所擾,在找工作上頻頻碰壁
再不找到工作,我就要離開台灣了...
你是否也有遇過下面這些問題呢?
總被說中文不好
但我其實很努力學習
一到崗位就上工
我很多細節都還不清楚
想要申請白領
但都沒有人可以詢問
你們的問題,好好台灣都看見了
這一次就讓我們來當你們的夥伴吧!
讓我們一起來了解 「好好台灣人才計畫」
  • 什麼是人才計畫?
    這是一個由好好台灣主辦的人才留台專案,主要是透過說明會的方式讓外籍人才可以更加了解每份工作,讓以往遇到的一些種種問題都可以輕鬆應付。
  • 要怎麼申請人才計畫?
    第一步:報名
    可以透過官方LINE報名人才計畫,完成報名後參加好好台灣舉辦的職前說明會
    *本計畫因法規關係,無法服務簽證項目為移工的朋友(傳統外勞)
    第二步:獲得名額
    每場說明會將提供數種類型的職缺名額,也同時會舉辦該職缺的職前體驗。
    *職缺名額有限,會依照說明會參與人數以及人才能力進行評估
    第三步:協助辦理相關證照
    好好台灣將替人才進行白領資格的申辦以及相關的疑難雜症諮詢,並同時提供留台居留證的辦理服務。
    第四步:上工
    企業將會通知跟人才以及好好台灣確切的上工時間,三方確認完畢後即可上工,工作期間若有任何問題,好好台灣將予以協助。
  • 人才計畫的好處
    在人才計畫的工作月薪都會是有保障的,每個月都會在30,470元以上,並且好好台灣還準備了很多額外的獎金讓大家來領取。
    職位獎勵:
    【組長】-薪資加給$3000/月。
    【副組長】-薪資加給$1000/月。(此人選視區域人數狀況做調整)
    *只要在職前訓練表現好,都有機會獲得組長或副組長的安排
    工作獎勵:
    【任職滿三個月】-獎金$300/月
    【任職滿六個月】-獎金$500/月
    *必須是同一份工作
    推薦獎勵:
    推薦適合人選,並順利上工,推薦1人獎金$100/月。(推薦者在職期間皆可領取)
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